Le vice-premier ministre de la fonction public, Jean-Pierre lihau Ebua, était devant la presse ce lundi 16 mai 2022, pour présenter le nouveau barème salarial de 113.582 retraités et rentiers.

Ceci entre dans le cadre de la réforme portant unification des régimes octroyé au profit du régime contributif porté par la caisse Nationale de sécurité sociale des agents publics de l’État (CNSSAP).

Ces retraités et rentiers vont être réservés à la CNSSAP, pour une meilleure prise en charge dès le mois de de juillet prochain.

Cette réforme a été adoptée par le conseil des ministres présidé le vendredi dernier par le chef de l’État Félix Antoine Tshisekedi tshilombo.

Voici le nouveau barème présenté par J-P lihau avec une augmentation de salaire en terme des pourcentages:

✅ Un directeur de Kinshasa qui touchait 21.1130 FC va subir une augmentation de 442%, celui de Province qui recevait 12.675 FC subira 804 % d’augmentation;

✅Chef de division de Kinshasa qui touchait 20.639 FC subira 352% d’augmentation et pour celui de province qui recevait 12.495 FC aura 646 % d’augmentation.

✅ attaché d’administration 2 ème classe de Kinshasa qui touchait 18.887 FC aura une augmentation de 351% et celui de province qui touchait 9.921 FC subira une augmentation de 758%;

✅ Agent d’administration de 1 ère classe qui touchait 18.603 FC aura 346% d’augmentation et celui de province qui touchait 9.443 FC aura 779%;

✅ Agent d’administration 2 ème de Kinshasa qui touchait 18.423 FC aura 349%

✅ Et celui de province qui touchait 8.725 FC aura 841% d’augmentation;

✅ Huissier de Kinshasa qui touchait 15.522 FC aura 427% d’augmentation.